СТРОИТЕЛЬСТВО И ПРОЕКТИРОВАНИЕ

ПОДБОР ПЕРСОНАЛА ДЛЯ СТРОИТЕЛЬСТВА И ПРОЕКТИРОВАНИЯ

Беларусь дала много строителей с Большой буквы. Но именно эта отрасль сегодня является лидером по сложности и длительности поиска хороших кандидатов. Причины? Строительство привлекает множество случайных людей. Современными технологиями ведения проектов владеет мало специалистов, многие мигрируют в соседние страны в поисках интересных объектов. Вакансии в проектировании – одни из наших любимых, потому что здесь прекрасное сочетание IT, инженерии и искусства.

5 ПРЕИМУЩЕСТВ работы с нами


ЭКСПЕРТИЗА

Выделенные консультанты для каждой из отраслей посещают выставки, отслеживают новости, мониторят кадровые перемещения, «дружат» с профильными ВУЗами.

ВЫСОКАЯ СКОРОСТЬ

Быстро закрыть Вашу вакансию помогает богатая база кандидатов, ежедневно она пополняется по 50 ключевым должностям. ………. ……….. ………….. ……………..

ГОТОВНОСТЬ «ВЫЕХАТЬ «В ПОЛЯ»

В поиске лучшего специалиста мы готовы выехать «в поля», ведь инженеры редко выкладывают резюме или сидят в соцсетях. Кроме того, это быстрее и можно видеть кандидата в деле!   ………………………… …………………………………..

ГЛУБОКАЯ ОЦЕНКА

Получите детальный отчет о деловых качествах кандидата – тесты проводятся по международной системе оценки DISC . Вы увидите совместимость с командой, поведение кандидата в критических ситуациях. Тесты профессиональных компетенций готовы провести отраслевые эксперты

ЗАМЕНА БЕСПЛАТНО

Предоставим Вам другого кандидата, если ранее выбранный не прошел испытательный срок.. ………. …………. …………. …………. ………… ………. …………. …………. …………. …………………. …………. …………. …………. …………………. …………. …………. …………. …………………. …………. …………. …….

КАКИХ КАНДИДАТОВ МЫ НАЙДЕМ ДЛЯ ВАС:


  • Директора и заместители директора по строительству
  • Главные инженеры
  • Руководители проекта
  • Начальники и инженеры ПТО
  • Начальники и специалисты СДО
  • Прорабы и мастера строительно-монтажных работ
  • Начальники и мастера производственных участков
  • Начальники и специалисты отделов снабжения
  • Рабочие редких специальностей или высшей квалификации
  • Инженеры-конструкторы
  • Проектировщики различных систем
  • Руководители отделов проектирования
  • Главные инженеры (ГИПы)
  • Главные архитекторы (ГАПы), архитекторы

А также со знанием инженерно-технической специфики:

  • финансист, юрист, маркетолог, бухгалтер, снабженец, HR и IT-специалисты


СТОИМОСТЬ УСЛУГ

ПОДБОР РУКОВОДИТЕЛЯ

от
1500руб.
  • Топ-менеджеры, руководители подразделений. Поиск и оценка компетенций таких кандидатов –  кропотливая работа.

КОЭФФИЦИЕНТЫ:

1,5-2,0
  • Применяются при совокупности факторов: ⋅ редкий специалист ⋅ заработная плата ниже среднерыночной ⋅ неудобно расположенное рабочее место ⋅ длинный stop-лист и др.

Перед отправкой письма Вы можете заполнить Договор и Заявку, и выслать нам.

  • Внесение частичной предоплаты снижает для Вас стоимость рекрутинговой услуги на 10%.
  • Для постоянных клиентов – скидка 10%.

Бесплатная консультация